声明:专注 古蔺县人力资源和社会保障局关于2024年古蔺县事业单位引进急需紧缺人才拟聘用人员的公示(第一批) 相关岗位分析;专业指导面试技巧;保障就业成功概率。
平均收益:12万元/年 岗位薪酬:5-8万元/年 咨询费佣:3-5万元/岗 交易方式:先付定金后入岗 服务周期:3-12个月 最低担保金:10000元 费佣/收益 < 0.62 回本周期:<4个月 预约人数:>15人 剩余名额:<7个/岗.人 岗位类别:行政/专技/其他 学历要求:专科/本科/研究生
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在线咨询 根据《古蔺县人力资源和社会保障局关于2024年古蔺县事业单位引进急需紧缺人才的公告》规定,15人经报名、资格审查、笔试、面试、考察、体检等程序,符合公开考试招聘条件,拟聘用为古蔺县事业单位工作人员(名单详见附件)。现面向社会公示7日,公示时间从2025年4月10日至2025年4月16日。
公示期间,如有问题,请及时向古蔺县人力资源和社会保障局反映。要求举报者署名并实事求是地反映问题,同时提供必要的调查线索。
举报电话:0830-7211225
附件:2024年古蔺县事业单位引进急需紧缺人才拟聘用人员公示名单(第一批).xlsx
古蔺县人力资源和社会保障局
2025年4月10日
原标题:古蔺县人力资源和社会保障局关于2024年古蔺县事业单位引进急需紧缺人才拟聘用人员的公示(第一批)
文章来源:https://www.gulin.gov.cn/zwgk/fdzdgknr/rszl/content_100151

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