声明：专注 2025年下半年泸州市面向社会公开考试招聘中小学教师（纳溪区岗位）申请加分人员的公示 相关岗位分析；专业指导面试技巧；保障就业成功概率。
平均收益：12万元/年 岗位薪酬：12-15万元/年 咨询费佣：3-5万元/岗 交易方式：先入岗后支付 服务周期：3-12个月 最低担保金：5000元 费佣/收益 < 0.50 回本周期：<6个月 预约人数：>15人 剩余名额：<4个/岗.人 岗位类别：行政/专技/其他 学历要求：专科/本科/研究生
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在线咨询 按照《泸州市人力资源和社会保障局关于2025年下半年泸州市面向社会公开考试招聘中小学教师公告》要求，在规定的加分申请时间内，有23名考生提交了加分申请及相关材料。现将初审后的加分情况予以公示，公示时间从2025年12月2日至2025年12月4日。
公示期间，如有问题，请及时向我局反映。要求举报者署名，实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索。公示期满无异议的，将按公告规定进行加分。
举报电话：0830—4294906。
附件：2025年下半年泸州市面向社会公开考试招聘中小学教师公告(纳溪区岗位)拟加分公示名单
泸州市纳溪区人力资源和社会保障局
2025年12月1日
原标题： 泸州市纳溪区人力资源和社会保障局关于2025年下半年泸州市面向社会公开考试招聘中小学教师（纳溪区岗位）申请加分人员的公示
文章来源：https://www.lzsrsks.com/News/NewsDetailed.aspx?newsId=6efdbd154139481a82ed94a8e3dd41d2
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